1、《安全生产法》第二十七条规定
《安全生产法》第二十七条规定，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定，经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。
违反该规定，电工将会受到行政处罚，一般处罚款或行政拘留。
2、《安全生产法》第九十条
《安全生产法》第九十条规定，生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分；造成重大事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。
3、《安全生产法》第九十四条
根据《安全生产法》第九十四条第七项规定，生产经营单位录用无证电工上岗作业的，责令限期改正，并处于5万元以下的罚款；逾期未改正和屡教不改的责令停产停业整顿，并处5万元以上10万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处1万元以上2万元以下的罚款。
4、《建设工程安全生产管理条例》第六十二条
特种作业人员未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的，违反了《建设工程安全生产管理条例》第六十二条，施工单位责令限期改正；逾期未改正的，责令停业整顿，依照《中华人民共和国安全生产法》的有关规定处以罚款；造成重大安全事故，构成犯罪的，对直接责任人员，依照刑法有关规定追究刑事责任。
如果无证电工引发重大伤亡事故或造成其他严重后果，根据《刑法》第一百十四条规定，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
除此之外，还有《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第三十九条、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》等等。
不看不知道，一看吓一跳，电工无证上岗竟然触发了那么多条法律条文，以防万一，你还不去考取一张电工证吗？
